四、面试
面试方式由各用人单位确定。面试的同时进行资格审查，资格审查时须提交以下资料：
1.报名登记表。现场填写好相关信息。
2.毕业证原件及复印件1份，大专及以上学历需同时附上1份《教育部学历证书电子注册备案表》的打印件(网址:http://www.chsi.com.cn/xlcx/)。暂未取得毕业证的2020年应届大中专毕业生，需由院校提供学历办理中的证明材料。
3.是宜黄籍的考生提供相关材料。
4.户籍所在地的村委会或社区或当地派出所出具的现实表现证明(内容必须包括遵纪守法情况、未受过刑事处罚或未曾被开除过公职情况)。
5.身份证原件和1份复印件。
6.近期免冠2寸相片3张。
注:资格审查贯穿整个招聘工作全过程，凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。
五、确定拟录用人员
各学校根据面试成绩从高分到低分确定拟录用对象，本公司统一公示。如出现拟聘人员不合格，空缺岗位按总成绩排序依次递补。
六、体检
拟聘人员在指定时间到指定医院体检，体检费用自理。体检参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》规定执行，因体检不合格出现名额空缺时，按总成绩排序依次递补一次。
七、聘用
体检合格的考生定为正式聘用人员，与本公司签订聘用合同，由本公司根据宜黄县教体局提供的教学岗位进行分配（拟聘人员须将人事档案交到县教体局统一管理）。
本公告未尽事宜由江西易夫子人力资源有限公司负责解释
江西易夫子人力资源有限公司
2020年8月19日
