1.网络报名。网络报名时间为：
峨山一中。2019年12月9日-2019年12月18日，联系人：柏洋;电话：0877-4012006、18787726983;邮箱：429562189@qq.com。
峨山职中。2019年12月9日-2019年12月18日，联系人：郑云林，电话：0877-4011720、13577758751;邮箱：eszzjwczyl@126.com。
网络报名者将报名所需的材料发至邮箱后即可。
2.现场报名。与网络报名时间相同。报名地点：峨山县第一中学和峨山县职业高级中学办公室。
3.校园招聘。于2019年12月至2020年3月根据实际情况进行持续性校园招聘，对缺额岗位进行补充。
报名所需的材料：①《峨山县教育系统2020年提前招聘高中教师报名表》和《峨山县2020年提前招聘高中教师报名汇总表》;②《毕业生就业推荐表》(含相关获奖证书、担任社会工作情况、大学所学课程成绩表、身份证等)复印件【需加盖学校公章】以及生活照等;③其他材料自行酌情添加，提供的材料必须全面、真实、有效。
报名考生按所公布的学科岗位报名，每生限报一个岗位。
(二)考试。
1.面试。总分100分，占综合成绩的50%。对符合提前招聘条件的应聘人员进行面试，根据面试成绩确定进入下一环节的考核对象。面试成绩的合格线为80分，合格线以下的面试人员不进入下一环节的考核。
2.专业试讲和技能考核。总分100分，占综合成绩的50%。对面试成绩在合格线及以上的人员实施考核，考核方式为试讲，技能类岗位须同时进行技能考核。
参加试讲的人员须向招聘学校联系人上交《就业协议书》后，方可按规定程序进行抽签并按抽签的顺序参加专业试讲和技能考核。
(三)确定拟聘人选。根据应聘者综合成绩从高到低依次确定拟聘人员，综合成绩并列的，按试讲成绩排序;试讲成绩仍然并列的，按面试成绩排序。考试综合成绩的合格线为80分，合格线以下的不列入拟聘人选。
(四)签订就业协议。拟聘人员须在规定的时间内签订就业协议。若拟聘人员逾期不签订协议或签订协议后提出解约，因此产生的后果由拟聘人员承担。
(五)体检。参照公务员录用体检标准执行。体检费由考生自理。体检时间为毕业生取得合格学历和学位后，体检医院由人社部门指定。
(六)考察。拟聘人员提供身份证、户籍证明、《大中专毕业生就业推荐表》原件，招聘学校对拟聘人员思想政治表现、道德品质、学习工作能力等情况进行考察，全面掌握了解拟聘用人员的现实情况，并对拟聘人员资格条件进行复查，考察不合格或放弃考察的，由招聘单位决定是否递补。
(七)公示。对体检和考察合格的拟聘人员进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满无问题的实施聘用。
(八)聘用。拟聘人员须在规定的时间内报到。无正当理由逾期不报到者，按相关规定处理。报到后签订聘用管理合同，聘用期间的工资及福利待遇按国家有关规定执行。
六、纪律要求
1.应聘人员若在报名、考试过程中有隐瞒真实情况、弄虚作假行为的，一经查出，取消报名、考试或聘用资格。
2.报名后，报考人员应保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员联系电话不畅通而造成的后果，由本人负责。
附件：
峨山县人力资源和社会保障局峨山县教育体育局
2019年12月4日
