德州市幼儿师范学校2018年教师招聘简章

德州市幼儿师范学校2018年公开招聘教师简章

根据国家、省和我市事业单位招聘有关规定,结合学校教学工作实际,德州市教育局直属学校(德州市幼儿师范学校)面向社会公开招聘心理学教师1人,现将有关事项公告如下:

一、招聘条件和范围

(一)具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。

(二)身心健康,体检合格。

(三)应聘初级岗位的人员,年龄应在35周岁以下(1982年4月12日以后出生)。

(四)具备招聘岗位所需的其它资格条件(见附件1)。

(五)经市公开招聘主管部门批准的其他资格条件。

香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。定向、委培应届毕业生应聘,须征得定向、委培单位同意。公办中小学教师应聘,须经县以上教育行政主管部门同意。

招聘岗位对工作经历有明确要求的,应聘人员需提供相应的工作经历证明。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。工作经历年限按足年足月累计,以2018年4月12日为截止日期。

有下列情形之一的不得应聘:

1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

2.在读全日制普通高校非应届毕业生(也不能用已取得的学历学位作为条件应聘);

3.现役军人;

4.受过劳动教养、少年管教或强制隔离戒毒的人员;

5.凡与我校负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘有直接上下级领导关系的岗位;

6.法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

二、招聘办法

(一)面试报名和资格审查

报名起始时间为2018年4月12日8:00时,采取现场报名的方式进行,同时进行资格审查,报名截止日期为2018年4月18日18:00时。报名人员持相应的材料直接到学校综合楼二楼会议室报名。

具体办法和要求:

1.个人报名与资格审查。应聘人员下载《德州市教育局直属学校公开招聘教师报名登记表》(附件2)、《德州市教育局直属学校公开招聘教师诚信承诺书》(附件3)后,完整、如实填写《德州市教育局直属学校公开招聘教师报名登记表》,并将本人近期彩色正面免冠2寸电子照片粘贴到表格指定位置。应聘人员须携带《德州市教育局直属学校公开招聘教师报名登记表》、《德州市教育局直属学校公开招聘教师诚信承诺书》纸质件和资格审查所需的全部材料到学校报名,报名同时进行资格审查。

参加面试的考生每人缴纳考务费70元。

如应聘人员因报名信息填写不完整或有不实之处,出现所有后果由本人承担。恶意提交报名信息,扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的,一经查实,由市事业单位招聘主管部门取消本次报考资格。

2.资格审查时应提供的材料。

对应聘人员的资格审查将贯穿招聘工作的全过程。报名应聘人员,须按应聘岗位条件,提交本人相关证明材料及经本人亲笔签名的《德州市教育局直属学校面试招聘教师报名登记表》、《德州市教育局直属学校公开招聘教师诚信承诺书》和同底版1寸近期免冠彩色照片2张。相关证明材料主要包括:二代身份证、学历证书、学位证书、教师资格证书。无业人员提交失业证或档案代管部门出具的无业证明,择业期(2015届、2016届、2017届毕业)内未就业毕业生提供就业报到证。在职人员需提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘证明。2018届毕业生提交学校教务部门出具的学历、学位证明和学校核发的就业推荐表,但需在毕业离校前取得报考符合岗位要求的教师资格证。已与用人单位签订就业协议的,需出具就业协议单位同意参加应聘的证明或者解约证明。岗位要求提供的其他相关证书和材料。

上述材料均需提供原件和一份复印件,经审查不具备报考条件的,取消其报名资格。

(二)面试程序

1.初试。

(1)初试条件。资格审查通过人员与招聘计划数超过6:1的,增加初试环节;不超过6:1的,直接进行面试。资格审查通过人数与招聘计划数达不到3:1的,按资格审查通过人数与招聘计划数3:1的标准核减招聘计划。

(2)初试方式。初试采用结构化面试方式进行。初试采取百分制,精确到小数点后两位数,尾数四舍五入,初试成绩不计入面试成绩。根据初试成绩,按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入面试人员。

(3)初试时间。初试时间、地点和参加初试人员名单,登陆学校网站http://www.dzys.net.cn查询。

2.面试。

面试工作在市事业单位公开招聘主管机关的监督指导下,由招聘学校按照事业单位公开招聘有关要求组织实施。面试分为二个环节:说课、答辩。

(1)说课。主要考核教师岗位所需的基本能力和专业水平,包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等方面。说课采取百分制,精确到小数点后两位数,尾数四舍五入。说课的具体程序和要求由招聘单位提前通知到参加面试的考生。

(2)答辩。听课专家根据考生说课情况,现场提出2至3个专业问题,由考生思考后现场进行答辩。专家根据考生对专业知识的熟悉程度进行现场打分。答辩采取百分制,精确到小数点后两位数,尾数四舍五入。

(3)面试总成绩计算。说课成绩占总成绩的70%,答辩占总成绩的30%;说课成绩、答辩原始成绩中有一项低于60分的,取消录取资格。

(4)面试时间。面试时间、地点和参加面试人员名单,登陆招聘学校网站http://www.dzys.net.cn查询。

(三)进入考察体检范围人员确定

根据面试总成绩由高到低,确定参加考察、体检范围人员名单。面试成绩相同者,按照说课成绩、学历层次、答辩成绩高者依次优先的办法确定先后顺序。按照招聘岗位,根据应聘人员面试总成绩,由高分到低分按1:1的比例,确定进入考察范围人选,组织考察。对考察合格人员,按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。对放弃考察体检资格或考察、体检不合格造成的空缺,可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。拟聘用人员名单公示后不再递补。

(四)考察和体检

进入考察体检人员范围及考察、体检工作具体安排,德州市教育局网站(http://www.dzedu.gov.cn/)上公布。

1.考察。招聘单位按照德才兼备标准和岗位要求,全面了解进入考察范围人员思想政治表现、道德品质、工作实绩以及回避制度执行等方面情况,并对考察对象进行资格复查,形成书面考察意见。

2.体检。体检在县级以上综合医院进行,体检标准参照录用国家公务员体检标准执行。体检费用自理。

(五)公示、聘用

考察、体检后,确定拟聘用人员,并在德州市人力资源和社会保障局、德州市教育局网站进行公示,公示期为7个工作日。公示期满无异议的,由市教育局提出聘用意见,连同资格审查、面试、考察体检等原始资料报市事业单位公开招聘主管机关审核、备案,办理聘用手续。

三、纪律要求

公开招聘实行全程监督,工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章、面试方案及有关政策规定执行,如有弄虚作假,徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为,一经查实,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令35号)的有关规定严肃处理。

四、有关说明

1.应聘人员在报考期间,应及时了解招聘网站发布的招聘信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

2.工作咨询与监督。设立学校招聘工作咨询电话和教育局招聘监督电话。报名咨询电话:德州市幼儿师范学校:0534-2131290,0534—2132768,德州市教育局监督电话:0534—2322432。

附件1:市直学校公开招聘教师职位表.xls

附件2:市直学校公开招聘教师报名表.doc

附件3:市直学校公开招聘教师诚信承诺书.doc

德州市幼儿师范学校

2018年4月12日

姓名 学科 地区 分数 名次
周** 幼教 南京 169.2 2
沈** 幼教 上海 163 3
郭** 幼教 南京 163.5 3
袁** 幼教 江阴 156 7
庞** 初中科学 苏州 163 1
王** 小学数学 上海 161 1
马** 美术 无锡 152 1
张** 幼教 无锡 143 8
蔡** 初中历史与社会 无锡 159 2
翁** 小学语文 苏州 156 5
姓名 学科 地区 分数 名次
姚* 小学语文 桐庐 150 8
钱** 小学语文 桐庐 153 6
潘** 幼教 无锡 155 3
胡** 幼教 苏州 144 8
金* 小学数学 无锡 148 8
陈** 幼教 上海 174 1
吕** 音乐 淳安 119 2
张* 小学数学 常州 151 8
姚* 小学数学 常州 149 10
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